Come utilizzare i "voucher" della Provincia
Attraverso Ecipa Piemonte, disponibili molti corsi il cui costo è coperto per l’80%

Ecipa Piemonte, l’ente regionale della CNA che si occupa di formazione, ricorda che sono aperte le iscrizioni per le attività di "Formazione continua a domanda individuale". Per favorire l’accesso alla formazione professionale dei lavoratori che di propria iniziativa intendano aggiornarsi, qualificarsi o riqualificarsi, la Provincia di Torino mette a disposizione un "voucher" (buono di partecipazione) pari all’80% del costo effettivo del corso scelto tra quelli presenti nel catalogo provinciale, fino ad un massimo di mille euro pro-capite. Il restante 20% del costo è a carico del lavoratore. Possono beneficiare del "voucher" i lavoratori occupati presso imprese o enti localizzati in Piemonte e i lavoratori domiciliati nel territorio regionale. Nella definizione generale di lavoratori sono compresi, oltre ai dipendenti a tempo indeterminato, apprendisti, lavoratori con contratto a tempo parziale, a tempo determinato, di collaborazione coordinata e continuativa nonché inseriti nelle tipologie contrattuali a orario ridotto, modulato o flessibile e a progetto. I corsi coprono le aree più ampie, in particolare per le imprese del commercio, del turismo e dei servizi si segnalano: a) tecniche innovative di settore: i) acconciatori, 24 ore, a carico del lavoratore 50.40 euro, l’obiettivo è fornire le competenze per migliorare le tecniche di trattamento, cura e attenzione al benessere del cliente; ii) elementi di trucco, 24 ore, a carico del lavoratore 50.40 euro (correzione del viso, trucco per il matrimonio, tecniche di ringiovanimento, trucco di un soggetto orientale o di pelle nera, trucco fotografico a colori ed in bianco e nero, etc.); b) tecniche compositive per fioristi, 80 ore, a carico del lavoratore 168.00 euro, botanica, psicologia del colore, stile compositivo formale, lineare, vegetativo e decorativo; c) corso impianti di condizionamento, servosterzo elettronico, air bag, code, 28 ore, a carico del lavoratore 58.80 euro, il corso intende formare una figura professionale in grado di diagnosticare con sicurezza il guasto, quali parti devono essere sostituite o riparate sugli impianti di condizionamento, climatizzazione, abs, air-bag e pretensionatori delle cinture di sicurezza; d) aggiornamento normativo: direttive 2004/17/Ce e 2004/18/Ce del codice dei contratti, 24 ore, a carico del lavoratore 50.40 euro, aggiornamento legislativo sulle nuove norme che disciplinano i contratti pubblici relativi a lavori, servizi e forniture per selezionare le differenti offerte, stipulare contratti, gestire gli aspetti tecnici e burocratici legati alle procedure di appalto e subappalto. Inoltre, sono attivi i seguenti corsi: 1) aggiornamento informatico livello base, 60 ore, a carico del lavoratore 126 euro, il corso vuole fornire le conoscenze utili al conseguimento della patente europea per il pc; 2) aggiornamento informatico livello avanzato, 48 ore, a carico del lavoratore 100.80 euro, fornisce competenze informatiche avanzate rispetto agli applicativi nell’area Office; 3) access, 60 ore, a carico del lavoratore 126 euro, l’azione formativa propone i moduli 1, 2, 5 previsti per il conseguimento della patente europea per il pc; 4) progettazione e promozione del sito web, 60 ore, a carico del lavoratore 126 euro, fornisce competenze sugli applicativi informatici nell’area promozionale d’impresa (linguaggio html, dream weaver, photoshop e free hand); 5) elementi di ottimizzazione di costi aziendali grazie alle tecnologie Internet, 16 ore, a carico del lavoratore 33.60 euro, oggetto del corso sono i software per telefonare "gratis" con una semplice connessione Internet; 6) lingua spagnola per l’impresa livello base, 60 ore, a carico del lavoratore 126 euro, i contenuti trattati si focalizzeranno in particolare su elementi di conversazione e interlocuzione telefonica in ambito commerciale; 7) lingua inglese per l’impresa livello base, 60 ore, a carico del lavoratore 126 euro, per l’acquisizione delle principali regole grammaticali e di terminologia commerciale; 8) lingua inglese per l’impresa livello avanzato, 48 ore, a carico del lavoratore 100.80 euro, per l’approfondimento della terminologia commerciale "business english"; 9) tecniche di vendita e marketing, 16 ore, a carico del lavoratore 33.60 euro, verranno fornite alcune conoscenze relative agli strumenti di marketing (marketing mix, customer satisfaction, psicologia relazionale e tecniche di comunicazione); 10) elementi di comunicazione nell’impresa, 16 ore, a carico del lavoratore 33.60 euro, verranno trattati i principali modelli di comunicazione assertiva, le regole principali da rispettare in riferimento alle gerarchie aziendali e le tecniche per il controllo delle emozioni nel contesto lavorativo; 11) gestione del personale, 32 ore, a carico del lavoratore 67.20 euro, un corso sulle disposizioni previdenziali e fiscali riguardanti tutte le fasi del rapporto di lavoro (inquadramento, retribuzione, gestione delle assenze dal lavoro, contributi previdenziali - nuova normativa in vigore da gennaio 2007 - e risoluzione del rapporto). Info e iscrizioni: Ecipa Piemonte, corso Svizzera 161, tel. 011.33.57.211.